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Chargé Emploi et Développement des Compétences - Communaute Agglomeration Bourges Plus H/F - 18

Description du poste

La Direction des ressources humaines et de l'innovation managériale a pour mission de gérer l'ensemble des agents, tous statuts confondus, de la ville, du CCAS et de l'agglomération de Bourges Plus, de leur recrutement à leur fin de fonction, ainsi que de l'hygiène, la sécurité et la prévention des risques professionnels et le service social des agents.
Le service Emplois, compétences et mobilité a pour finalité d'assurer à la collectivité que ses besoins en personnel soient pourvus, en nombre d'agents et également de compétences attendues.
A ce titre, il pilote : les recrutements, la formation, la mobilité interne, suit les effectifs et tient à jour le registre des fiches de postes des agents. Il est également en charge de réaliser et mettre en ½uvre des études et projets visant à anticiper les évolutions des métiers de la Ville de Bourges, du CCAS et de Bourges Plus dans le cadre d'une démarche de gestion prévisionnelle des effectifs, emplois et des compétences (GPEEC).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o018250731000298-charge-emploi-developpement-competences?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences requises

  • Sens du relationnel
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Chiffres clés de l'emploi à Bourges

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 64541
  • Médiane niveau de vie : 20810€/an
  • Demandeurs d'emploi : 6740
  • Actifs : 28245
  • Nombres d'entreprises : 3666

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