Les missions du poste
Les missions qui vous attendent
Les missions sont les suivantes:
- assurer l'organisation de la vie des jeunes hébergés pendant les week-ends, jours fériés...
- gérer les flux (entrants/sortants...), la vie quotidienne des jeunes dans les centres
- proposer des activités diverses aux jeunes (socioculturelles, sportives...)
Avantages :
- 7 semaines de congés payés par an
- Prime Laforcade
- Tickets restaurants
- Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à 60%
- Compte Epargne Temps (CET) à partir d'un an d'ancienneté
- Avantages proposés par le CSE
- Formations collectives
Les "petits plus" qui font la différence
7 semaines de congés payés (+ jours de repos supplémentaires pour les cadres au forfait)
Chèques vacances
Formation
Primes
Mutuelle
+ 1 Avantage
- 1 Avantage
Quel est le profil idéal ?
Titulaire du Diplôme de Moniteur-Educateur, vous avez une première expérience réussie auprès du public accueilli. Vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également une bonne capacité d'analyse, le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe.
Expérimenté (2 à 5 ans)
DE AS / AVS / AMP / AES + Formation d'AGS
Notre Histoire
Quelques mots pour nous présenter
Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables.
Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.
Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l'Association. Rejoignez-nous !
Coallia intervient pour assurer l'hébergement dans un Etablissement Public d'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE) pendant les périodes de fermeture du centre.
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Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.
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Compétences requises
- Esprit d'analyse